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y en 39 estados de USA
SEPA POR QUÉ
NUESTROS
CLIENTES SON
LAS 250 EMPRESAS
LÍDERES
EN EL MUNDO
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Nuevo!!!
"DESARROLLO ORGANIZACIONAL
A TRAVÉS DE LA
INTELIGENCIA
EMOCIONAL"
Una propuesta
única
en Latinoamérica,
que combina
los principios del
Cambio Organizacional
a través de técnicas de
Inteligencia Emocional
MODALIDADES:
1
- DIPLOMATURA
2 - MANUAL
PRESENCIAL
+ ON LINE
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Nuestra sede en Latinoamérica
Florida 141, 2º Piso
Buenos Aires, Argentina:
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POR
UNA ORGANIZACIÓN
EMOCIONALMENTE INTELIGENTE
En una organización emocionalmente
inteligente, los empleados tienen como
responsabilidad el aumentar su propia
inteligencia emocional mediante el
desarrollo de la autoconciencia, el
control de las emociones y la
automotivación; también responden del
uso que hacen de la inteligencia emocional
en las relaciones con los demás,
desarrollando técnicas de comunicación
eficaces, un buen conocimiento
interpersonal y ayudando a los demás a
ayudarse a sí mismos; además, todos se
sirven de esta inteligencia para aplicar
todas las mejoras a la organización.
Dr.
Hendrie Weisinger
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